年金博士 北村庄吾

Projects / Venturesプロジェクト・企画の軌跡

Projects / Ventures

時代の半歩先を、形にしてきた。

ソフト開発から新しい資格制度の創設、業界初の会員組織まで。
北村庄吾が立ち上げてきた、おもなプロジェクト・企画の歩みです。

  1. 1991

    総合事務所ブレイン 設立

    税理士・司法書士・社会保険労務士が一つになった、資格者によるワンストップ型の総合事務所を設立。士業サービスの新しい形を先駆けて打ち出しました。

  2. 1993

    創業支援パック/起業家養成塾

    会社設立から1年後の決算までを専門家チームでワンストップに引き受ける「創業支援パック」が大ヒット。第3次起業家ブームの火付け役となり、テレビ東京『ワールドビジネスサテライト』など多数のメディアで紹介されました。

    創業支援パック/起業家養成塾
  3. 1997

    人事評価ソフト「効果まんてん君」/残務整理事業

    自社開発の人事評価ソフトをリリース。あわせて、山一證券・三洋証券など大型倒産の残務整理(給与計算・各種手続き)を専門家チームで担う事業も展開しました。

  4. 1998

    助成金検索ソフト

    数ある雇用関連の助成金を、条件から手早く探せる検索ソフトを開発。社労士・企業の実務を支援するツールとして提供しました。

  5. 2002

    年金受給予測ソフト/退職金支援

    複雑な年金額を試算できる受給予測ソフトを開発。週刊ポストでの「年金博士」連載とあわせ、年金・退職金の分野で実務とメディアの両面から発信を本格化させました。

  6. 2003

    日本版401k(確定拠出年金)導入支援

    制度創設まもない日本版401k(確定拠出年金)の導入支援に着手。企業の年金制度設計をサポートしました。

  7. 2006

    社労士の会員組織「PSR」創設

    “社労士版TKC”ともいえる会員組織PSRを立ち上げ。現在も4,000事務所以上が参加する、日本有数の社会保険労務士ネットワークへと成長しました。

  8. 2008

    就業規則実践コンサルティング塾

    専門家向けの就業規則ひな型を作成し、コンサル手法を教える実践塾を開講。社労士の先生方に向けた人気講座となり、2,000名を超える受講者を集めました。

  9. 2014

    給与計算実務能力検定試験 創設

    給与計算という実務スキルを評価する資格を、日本で初めて創設。累計30,000人を超える実務家が受験する検定へと育ちました。

    給与計算実務能力検定試験 創設
  10. 2016

    マイナンバー実務安心パック

    マイナンバー制度の施行にあわせ、企業の実務対応を支援するコンサルティングツールを自社リリースしました。

    マイナンバー実務安心パック
  11. 近年

    社労士のための生成AI研究会・勉強会

    「社労士のための生成AI活用」をテーマに、業界初の実践型研究会を主宰。初回セミナーには1,500事務所超が参加する大きな反響を呼び、士業界におけるAI活用の先駆者として注目を集めています。

    社労士のための生成AI研究会・勉強会
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